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信念铸就发展 党建引领奋进
发布时间:2017年09月15日 09:39   点击:[]次

“我志愿加入中国共产党,拥护党的纲领,遵守党的章程,履行党员义务……”怀远农商银行的党员活动中心内,党委书记、董事长顾平重温入党誓词的声音铿锵有力。我行独创的“进门考试、出门宣誓”的党建活动中心学习制度,让这份理想信念的宣誓,每天数十次在这里,也在全行党员心中回响。

有了坚定理想的引领,我行的党建活动如火如荼。真学、真懂,让大家在工作中真信、真用——我行党建学习制度要求,每位党员每月在活动中心至少学习三次;党建指挥部中,党建工作任务推进图任务明晰、完成有据;党员活动中心里,前来学习的党员正在认真记学习笔记、写心得体会;党建微信群中,各位党员踊跃交流着学习心得、发展思路;业务拓展、客户服务的工作中,一位位党员就像一面面旗帜,带领着全行员工奋勇争先。

党建工作的入脑入心、全行党员的知行合一,已经结出了党建引领奋进的累累硕果:2017年6月末,全行各项存款122亿元,较上年年末净增14亿元;贷款余额83亿元,贷款市场占有率超38.19%;超额完成涉农、小微“四个不低于”目标任务;累计带动99户贫困户就业;手机银行客户总数达13.81万户,比年初增加2.12万户……

真学:突出字抓学习

党建工作是党的组织建设的重要环节,更是完成各项任务,促进全面建设的重要保证。这是怀远农商银行党委班子对党建工作的理解,也是对党建学习的态度。

 怀远农商银行共有党员321人。其中,在职党员266人,女党员127人。党委下辖22个党支部,各支部都配有书记和组织委员、宣传委员,并分别设立党小组,各级党组织机构健全,领导班子配备齐全,分工明确,各负其责。为提升党建工作的规范性、完整性,统筹全行党建工作扎实开展,党委专门成立了党建工作指挥部。指挥部每月上旬对各支部上月党建工作完成情况进行检查,对于各支部的任务完成情况实行挂图作战,并将检查情况以文件形式通报下发,使党委随时摸清基层党支部工作动态,确保检查监督到位、整改落实到位。

 在移动互联网时代,“党建+互联网”无疑是推进党建知识学习的重要抓手。为此,怀远农商银行建立起了党建工作指挥部微信号和“两学一做”学习教育QQ交流群。党委书记对重点工作的提示指令,由专门的管理员传达到平台上,要求相关人员及时回复,加强了各支部之间随时随地的沟通和交流,也让党委书记能够及时了解各支部(部门)党建工作及业务工作的进展落实情况。层层建立的责任制,目标管理的制度约束,专人专岗的党务干部配置,形成了党建工作有人抓、有人管、有人组织实施的良好格局。

为了加强氛围营造、打造精神阵地,总行建立了管理严格、设施完备的党员活动中心、图书阅览室、廉政阅览室等活动场所,涵盖党建、金融等图书近1000册、配备专职管理人员,规定每位党员每月自学质量及学时与绩效相挂钩。在建阵地、上设施,刷新工作学习环境方面,总行给予硬件和经费支持,各支部相继建立了专门的党员活动中心,为更好地开展支委会、组织生活会及党小组会议提供了保障。统筹了文化阵地资源,更好地服务于党建工作。创新组建的党建工作宣讲团经常深入偏远基层、深入企业、深入社区、深入贫困户,向基层员工宣讲党建工作思路,向企业和社区宣讲该行的发展战略,向贫困户宣讲该行的扶贫政策,有效推进着党建+模式合理运用,构建出学习型、示范型组织。

真懂:创出字造氛围

“刘洪根同志,你这次考试不合格,不能进入活动中心学习。请回去仔细温习党建理论知识再来。”近日,安全保卫部的刘洪根在工作之余抽出时间到党员活动中心学习,却因为考试不合格被管理员李艳拒之门外。“确实最近比较忙,党建知识学习得少了,这题都搞不清了。看来我得利用业余时间多下点工夫,不然可达不到来活动中心学习的标准。”刘洪根有点失落,回到自己办公室拿出“支部学习材料汇编第五辑”认真阅读起来,“明天我抽空再去活动中心考试”。

按照我行独创的学习形式,针对机关党员干部人员集中且人数多的情况,总行成立了党员活动中心,并制定了《怀远农商银行总行党员活动中心管理制度》。规定总行每位党员同志必须按时到党员活动中心学习,每月不得少于三次,每次不得少于一小时,且现场形成心得体会记录在笔记本上,笔记本不得携带出党员活动中心。为了督促大家认真学习、学深学透学懂,党员活动中心采取进门答题,答错免进,自学后重新答题直至回答正确方可进入的方式,使许多党员同志对党章党规都有了更深入的认识。“进门”要求严格,“出门”也同样要按照规范行事——《怀远农商银行总行党员活动中心管理制度》规定,学习完毕之后必须举手宣誓,重温入党誓词,以让每名党员时时刻刻牢记使命。“这种形式以前都没听说过,一开始只是觉得新鲜,但是现在执行久了,逐渐发现了其中的深意。”党员宋长会说,“每月最少3次,我一般是每周都来,学习党建知识之后出门前重温入党誓词,不仅深化了学习的成果,更让我时刻牢记自己是一名共产党员,在各方面都要以身作则。”

多项行之有效的学习制度,有效地保证了党员的参学率和学习效果。浓厚的学习氛围,专家讲座、专题研讨、参观考察、以考促学、电化教学等丰富的学习形式,使广大党员学习教育内有动力,外有压力,逐步走上经常化、制度化、规范化轨道,在真学的过程中达到了真懂

真信:扬起字带队伍

真学、真懂,给了我们信仰的力量。特别是看到以顾平同志为首的整个党委班子散发的正能量,我们作为普通党员,见贤思齐是最自然不过的事情。审计稽核部的工作人员赵秀英说。

党委班子坚持严格要求,从带领全行干部员工提高执行力入手,增强合规、发展、效益意识,决不我行我素,另搞一套,杜绝有令不行,有禁不止的现象发生,确保政令畅通,令行禁止。

班子成员始终牢记自己是一名共产党员,不该去的地方坚决不去,不该干的事情坚决不干,不信口开河,不言过其实,不搞“花架子”,不做“假、大、空、套”,用党建学习凝聚发展力量,以正能量引领全行干部员工,营造出业绩为王、争先创优,奋发向上的发展氛围。

通过开展“亮身份、作承诺、当先锋、树形象”活动,我行努力打造学习型、诚信型、廉洁型、效能型、服务型的“五型”机关。制定《怀远农商银行落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任考核办法》,有效加强和推动党风廉政建设,塑造了清廉清风正气。党委书记认真履行党风廉政建设第一责任人职责,对党风廉政建设重要工作亲自部署、重点环节亲自协调、重要信访亲自批办,坚持把党风廉政建设与各项业务工作同部署、同研究、同落实、同考核,做到会上必讲“两个责任”、会后必问“两个责任”,形成了“抓好党风廉政建设是本职,抓不好是失职,不抓是渎职”的共识。坚持定期召开党委会、行务会,对重大经营决策、重要人事管理、重大项目安排和大额费用审批等重大事项由民主集体讨论决定;强化民主管理,积极推行“三公经费”公开,增加权力运作的透明度。

按照两个《条例》的要求,健全监督制约机制,带头反对和抵制各种不正之风,办事公开透明,程序合法规范,严格执行重大事项报告、收入申报等制度,自觉接受组织和职工监督;强化重点节假日的监督,端午、中秋、国庆等传统节假日前夕,总行发出温馨提示,与检查专班明察暗访结合,预警党员干部落实“八个严禁”及外出报告制度,将监督关口前移。精心制定党风廉政建设工作意见,明确了党委、纪委、党委班子成员、基层党支部、条线部门负责人工作责任,强化对员工八小时外行为的全面监督,实现纪律监督“一竿子插到底”。

真用:落为字见成果

真学、真懂、真信,最终要落实在真用上;理论学习、党建工作的深入推进,最终成果体现在工作业绩上。我行一组组喜人的数字,最能够印证出党建与业务工作相辅相成、互动共赢的成果。

去年以来,我行存贷总量持续增长。至2017年6月末,全行各项存款122亿元,较上年年末净增14亿元,存款总量占全县金融机构38.06%,贷款余额83亿元,其中涉农贷款79.32亿元,占贷款总额的96%;小微企业贷款70.71亿元,占贷款总额的85.57%,贷款市场占有率38.19%。各项监管指标均符合监管部门的要求。

作为扎根县域的农商银行,我行的支农力度在不断加大。截至2017年6月末,我行各项贷款余额82.63亿元,较年初增加2.48亿元,增幅3.09%。涉农贷款余额79.32亿元,支持新型农业经营主体贷款余额5.7亿元。支持农村“三权”试点抵押贷款余额0.51亿元。小微企业贷款余额70.71亿元。小微企业贷款户数1012户,同比增加149户,申贷获得率100%,信贷支持领域遍及农业、林业、畜牧、渔业、加工、流通、制造等十多个行业。

电子银行业务方面同样发展迅速。6月末,手机银行客户总数为13.81万户,比年初增加2.12万户;转账总笔数为116.44万笔,转账总金额为173.59亿元。

发展社区e银行商户2832户,比年初增加1714户;发展社区e银行客户32785户,比年初增加10617户;累计销售商品38.46万件,累计销售金额2476.62万元。

 特别是精准扶贫任务,正在加速推进我行积极利用人民银行扶贫再贷款项目,申请扶贫再贷款12900万元,已全部发放。对建档立卡贫困户发放扶贫贴息贷款3407户、金额15493万元,发放产业带动贫困户就业贷款16户、余额16140万元,累计带动151户贫困户就业。

为什么我行对党建工作能够如此重视,又何以让党建之花结出力促发展的成绩之果?读一读我行顾平书记用来勉励全行党员,被全行党员奉为座右铭的八句话,或许我们就能窥见原因:

以党建工作统揽全局必会骏业长兴;

以两学一做为行动指南必会前程似锦;

以三严三实为人生宗旨必会如山似水;

以四讲四有为思想准绳必会兴党兴己;

以五大发展理念为奋斗目标必会成果丰硕;

以六大纪律为红色底线必会升华人生境界;

以七一党魂为终生信仰必会无坚不摧;

以八项规定严于律己必会心正行正。

 




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